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公务员培训是指对公务员进行政治理论、文化知识、科学技术、操作技能等方面的培训。由公务员主管部门根据国民经济和社会发展的需要及职位要求有计划、有组织地进行。下面，张承慧将与您分享公务员的初步培训经验。请参考。

初级公务员培训的经验1

最近《中华人民共和国公务员法》颁布了，它的颁布实施是我国社会主义民主法制建设的一件大事，标志着我国人事干部工作进入了一个新的发展阶段，我国政治体制改革进入了一个新的征程。作为一名基层公务员，通过认真学习和比较，我感受到了中央对各级干部工作的关心，对干部从严管理的决心，对加强高素质干部队伍建设的信心。

抓小抓小，在日常生活中严格要求。新修订的草案更加注重对公务员的日常监督。新修订的公务员法将第九章的标题由“处分”改为“监督处分”，并增加了两条监督规定。全方位监督用于规范公务员的思想政治行为、履行职责、作风表现、遵纪守法行为等。通过督导发现问题的，采取谈话、提醒、批评教育、责令检查、诫勉等方式处理。这样管理的视角会更宽更细。新修订的公务员报销增加了“违反国家民族宗教政策、破坏民族团结和社会稳定”、“不担当不作为”、“违背家庭美德”等禁止性纪律规定。既从政治立场和规则上严格规定，又要求公务员注重个人品德和家庭美德，体现了以德为先的用人导向。

回报很重要，爱情关注的是动力。修改后的公务员法在坚持严格管理公务员的同时，注重加强对公务员的正向激励和关怀。一是规定定期奖励与及时奖励相结合，突出奖励的及时性和时效性；二是针对公务员工作任务重，压力大，经常加班的情况，规定给予相应的补休。不能补休的，按照国家规定给予补贴，保证公务员正常加班待遇；三是根据公务员养老保险与社会保险相衔接的要求，相应修订了《公务员保险条例》。

相信修订后的《公务员法》实施后，将更加有效地激发公务员队伍的活力，更加有效地提高公务员队伍的整体素质，更加有力地支持国家改革发展。

初级公务员培训经验2

作为一名新录用公务员，我有幸参加了新录用公务员的初任培训学习，从市人社局相关领导和党校老师那里，认真系统地学习了全面深化改革精神、公务员职业道德建设、公务员公文写作、公务员行为规范和政务礼仪、公务员党风廉政建设和应急知识等各领域的理论知识。内容涵盖了政府工作的各个方面，使大家对政府工作有了深入的了解，增强了做好工作的信心。

本次培训所有学员均通过笔试和面试选拔。

在新的工作环境中，相对来说，我们有：年轻有活力；思维活跃、敏捷；这与自我发展的良好机会的优势不谋而合，这确实可以为我们今后的工作提供好处。

但同时也存在：社会阅历浅，缺乏实践经验，解决矛盾和问题的能力不够；世界观的转变需要在实践中不断培养和加强；没有经历过艰苦环境的磨炼，缺乏艰苦奋斗的精神等等。

做一名合格的公务员，首先要在思想政治方面严格要求自己，把握正确的思想政治方向。要认真学习党的各项路线方针政策，切实提高理论水平，提高理解、把握和运用政策的能力。要有坚定的理想信念，坚定的政治信仰，较高的思想修养。

作为一名公务员，要时刻牢记党的根本宗旨，时刻牢记自己的职责，时刻保持清醒的头脑，经得起诱惑，经得起考验，不能随波逐流，随大流，不做有损组织部门和工作的事情。我们应该在自己的岗位上努力工作。

通过指导员的指导，我们对中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定等国家的许多政策有了更深入的了解，更明白现在需要做的是改进会风、文风等工作作风，深入基层调查真实情况。既要在思想上与党中央保持高度一致，又要在行动上以身作则，真正站在老百姓的角度思考问题，密切联系群众，力戒形式主义和官僚主义。

在教学过程中，老师举了典型正反教材的例子，使我们的思想受到了深刻的洗礼，从中获得了深刻的启迪和警醒。在今后的日常工作和生活中，要认真落实八项规定要求，强化规范意识，树立正确的权力观，强化自身的法制意识、政治意识和纪律意识，严格遵守党的政治纪律和组织纪律，确保党的政策正确执行。

第二，始终牢记为人民服务的宗旨。

为人民服务绝不是一句空话、大话。要落到实处，要体现在我们工作的每一件小事上。作为中国的一员，你应该时刻牢记为人民服务的根本宗旨。群众的利益就是利益。我们必须坚持发展为了人民，依靠人民，享受发展成果。

要从思想上增强宗旨意识，用全心全意为人民服务的标准规范自己的言行。通过这次培训，我们对全心全意为人民服务有了更深刻的理解。演讲者在课堂上引用了许多生动的例子，这对我们启发很大。比如从中共十大全会开始，让我们知道中共十大从各个方面体现了为人民服务的宗旨，让发展成果更多惠及全体人民。作为一个新的

为人民服务不仅仅是口头上的，而且要在具体的实践中。在平时的工作中，我们可能会深入基层，接触基层。因此，在今后的基层工作中，要坚持党的这一根本宗旨，全心全意为人民服务，深入基层，了解情况，为群众排忧解难，为群众办好事、办实事。

坚实的群众基础有利于我们工作的开展。只有让老百姓真正信任你，你才能更好的为他们服务。在今后的工作中，我将树立全心全意为人民服务的责任感，尽我所能履行我的职责。

初级公务员培训的经验3

严格按照市国税局春训文件精神要求和动员部署，立足分局实际，市国税局加强组织领导，精心策划实施，在创新上下功夫，在质量上下功夫，在突破中求发展，扎实有效地开展了春训活动，达到了预期目的，收到了良好效果。整个活动总结和报告如下。

一是早抓实际，周密安排，确保活动的针对性。

为做好今年的干部春训工作，我们改变了以往“年前总结，年后抓春训”的思维定势。早规划、早部署、早实施、早动员，从贯彻落实全市各级国税工作会议精神年前就拉开了春运序幕

《征求意见建议表》分发给每一位同志，倾听他们的声音和意见，了解和解决存在的问题，督促每一位干部职工保质保量完成各项春训任务。全局干部再次坐下来，学习领会市局孙局长在全市国税工作会议上的重要讲话和春训文件。在回顾分局积极成绩的同时，对讲话中列举的各种问题和不良倾向进行了“对号入座”，对国税工作和队伍在综合素质、纳税服务、税收征管质量、效能建设、工作创新等方面存在的问题和不良倾向进行了查找和梳理。让同志们有个参考，有的放矢地整改。要求全体干部全面学习贯彻党的十七大和十七届五中全会精神。体现深刻领会全国三级税务工作会议精神，迅速落实税务总局和省市局决策部署；反映大力开展在职培训，提升业务技能；认清形势，鼓励压力，大力组织收入；强化团队精神构建和谐国税。同时，按照“三集中、四落实”的要求，重申了春训期间的制度和措施，为整个活动的顺利开展奠定了思想组织基础和制度保障。

二、创新教育形式，实施活动，保证活动的渗透性。

为确保春节培训效果，市局将组织开展“六个一”活动，即开展一次廉政警示教育；组织国家税收文化展览；组织一次党员创先争优活动；开展集中学习活动；开展交心活动；组织一次培训总结活动。

一是开展廉政警示教育。组织全体机关干部参观学习肥城市检察院廉政文化展览馆。看了全国各地的腐败违法典型案例。让同志们从思想上深刻认识到自己一旦触犯法律，就会从“高人一等”沦为“低人一等”的悲剧。二是举办国税文化展。组织全体同志到办公室南二楼税务文化展厅观看。让同志们多了解一下税收的历史，增强集体荣誉感和主人翁意识；第三，组织对党员创业优势的评价。全系统结合创先争优活动，对创先争优活动开展以来党员的工作表现、取得的成绩和存在的问题进行了集中点评。每一位同志都根据自己发现的问题，梳理工作思路，制定措施和方法，纠正错误，弥补不足，争取更大的胜利。四是开展集中学习活动。围绕“六大内容”，采取专题辅导和集中培训的形式，将听视频讲座与讨论交流相结合，将集中学习与个人自学相结合。利用网络视频收听收看《2010感动中国十大人物》，以榜样的力量影响人，以天下之义激励人，取得了良好的效果。五是开展一次交心交流活动。从沟通和帮助同志的良好愿望出发，开门见山，开诚布公地指出对方的优缺点，把自己不想说、不想说甚至不敢说的意见和建议全部放在别人面前，根据自己对掌握的问题的理解做好思想政治工作，倾听工作中有什么困难， 学习中需要的，生活中期待的，在力所能及的范围内帮助解决，勇于接触。 进一步增强了团队的凝聚力和向心力。第六，组织一次培训总结活动。培训结束后，全体中层以上干部召开了培训总结交流会，交流经验和做法，提高了工作效率

第三，调查问题，严格评估，确保活动的有效性。

第一，严格控制检验程序。个人通过自我调查、群众建议、相互信任等方式，认真总结自身存在的问题和不足，真诚征求同事意见。然后，个人结合反馈的情况，撰写对照检查报告，从思想、作风、纪律等方面查找和挖掘存在的突出问题及其根源。单位负责人认真调研队伍建设、制度执行等方面存在的突出问题，并召开交流会进行交流。在检查交流会上，单位全体人员对每个人的发言都进行了严格的点评，通过严格把关，杜绝了走过场、走形式的现象。

二是重视领导。要求各单位主要负责同志带头开展批评和自我批评，以实际行动带动全体同志，用好关口和“度”。他们既不能把问题放大，也不能流于表面，引导大家对同志、对工作负责，真诚批评，开诚布公地互相帮助，指出最重要的东西，真正触及思想，切中要害。许多同志说，开展先进性教育活动以来，这样认真的对照检查还是第一次。单位负责人也反映，同志们找的问题真实准确，真心实意，秉公互助。通过领导带头找问题、谈不足，整体团结协作、相互学习、适度进步的氛围空前浓厚。

三是严控整改制度。为建立春训长效机制，确保查出的问题能够整改到位，我局对春训整改提出了严格要求，要求个人结合查出的问题制定整改措施、目标和整改时限；结合收集到的意见建议，该单位研究制定了整改措施，并将整改情况纳入2011年度督查事项，从制度上杜绝了年检不到位、问题丛生的现象。结合各单位查出的问题，进一步修改完善了年度工作意见，制定完善了年度目标管理考核办法和各项规章制度，分解落实了各项年度工作任务，实现了目标明确、制度完善、责任明确、措施有力、效果明显的目标，为各项工作的顺利开展奠定了良好的精神动力和制度保障。这次春训，各单位和个人都制定了整改措施和完成时限，确实起到了催人奋进的效果。

第四，效果显著，为以后的工作打下坚实的基础。

(1)认清形势，树立信心。同志们通过对2011年经济形势、税收环境、税源的分析，清醒认识到完成任务的困难和有利条件，坚定了打胜仗的信心和决心，调动了全体同志的积极性。同志们表示，要抓住机遇，乘势而上，迎接挑战，克服困难，树立完成任务就是大局的思想，发扬团队精神和集体主义观念，坚决完成全年税收任务。

(2)提高素质，培养队伍。春训的目的是防治结合，整顿与建设并举。通过开展形势任务、大局观念和思想政治教育活动，特别是十七届五中全会重要思想教育和“六个一”活动，同志们进一步树立了正确的世界观、人生观、价值观，增强了抵御各种腐朽思想和消极因素侵蚀破坏的能力，坚定了政治立场和观点，进一步提高了政治敏锐性；通过对照检查，同志们进一步认识了自己在思想、作风和纪律上的不足，纠正了不良思想和作风

(3)职责明确，制度落实。结合此次培训，围绕省局提出的六项制度建设，各部门和基层分行大力开展建章立制工作。一是建立健全了五个责任书，完善了奖惩考核制度。对工作目标、精神文明、计划生育、综治、党风廉政、税收任务等指标层层签订责任书，层层分解，对内落实到岗位和人，对外落实到企业和个体私营工商户。二是强化廉政制约机制。与市局签订了目标任务、廉政建设等责任书。在每个分支机构配备分支机构主任、副主任、岗位主管和一般工作人员，并实行问责制。用制度约束和纪律的思想来规范言行，税务队伍才能在复杂的社会环境中经受住艰辛、不正之风和诱惑，增强廉洁自律意识。

(4)统一认识加强了团结。明确了当前队伍的特点，各级领导班子就有了今后努力的方向。局一班党员积极领导和参与春训工作，及时交流经验，广泛开展耐心细致的思想政治工作，为春训整体工作开了个好头；部门和基层分局领导班子带头发现问题，找出不足，挖根源，议危害。通过这次春训，统一了整体认识，加强了团结，在大局上形成了巨大的向心力和凝聚力，为新一年的工作提供了思想保证，奠定了坚实基础。

初级公务员培训的经验4

2000年5月30日至6月2日，我以20年新学员的身份参加了区人事局组织的公务员初任培训。

在四天的培训中，我们系统的学习了《公务员法》。同时也集中了一些与实际工作密切相关但缺乏了解的方面，如公文写作、公务礼仪、消防知识、廉政教育等。

通过这四天的培训学习，我感觉自己的思想理论和业务素质都有了很大的提高，学到了很多东西，尤其是如何做一名合格的公务员。在我看来，要做一名合格的公务员，要做到以下三个资质。

一.政治资格

一个合格的公务员，应当熟悉党的方针政策，认清当前社会政治经济的各种形势，善于把握正确的前进方向，坚定不移地坚持社会主义道路。只有先解决了方向的问题，才能走得稳，走得远。过硬的政治素质和高尚的政治情操是确保我们正确方向的基础。所以，首先，政治合格是一个公务员的基本要求。

第二，思想是合格的

成为公务员的关键是完成一次思想上的转变，不仅更快，而且更彻底。要从根本上克服自身意识中的潜在优越感，树立公仆意识，把为人民服务作为自己工作的第一宗旨和第一要务。要充分发扬谦虚谨慎的作风，戒骄戒躁，发扬艰苦奋斗的作风，认真贯彻落实重要思想，转变思想作风，把一切为了人民作为做一名合格公务员的出发点。

三。合格企业

我们的兴国战略和强国战略要求我们具有高素质。为人民服务，需要我们的能力全面。要提高政府机构的效率，就要有过硬的业务。因此，作为一名合格的公务员，必须具备过硬的专业能力和素质，这是一切工作的基础和根本。就像再好的车如果不加油就像一堆废铁一样，专业能力的高低对于一个公务员来说至关重要。

如果一个公务员真正做到了以上三点

只有加强学习，才能不断丰富思想，提高自身素质，提高个人能力。我们的中央领导集体被外界称为学习型集体。应该说我们以身作则，这无形中给我们每个人传递了一个信号，就是要重视学习。但是，你要学，就得知道怎么学，学得好，才能有成绩。我认为要加强学习需要注意以下几个方面：

1.学习要精，要专，要多谦虚，多实用，切不可谦虚。你应该从一点一滴做起，从一点一滴中学习。知识是需要一点一点积累的。在学习中，我们不能因为学习的渺小而忽视学习，甚至轻视学习。不做好小，但不做。我们必须认真学习，循序渐进。

2.当今社会发展日新月异，对公务员的工作提出了许多新的要求。每个公务员都需要具备各种素质，能够胜任多种角色的工作。这就要求公务员在学习过程中注重知识的拓展，从而实现全面发展和综合提高。

3.学习中注意理论与实践的结合，学以致用。在实践中学习，在学习中积累和进步。

4.坚持是学习的关键，只有不断学习才能不断进步。成绩靠经验的积累，经验靠坚持不懈的学习。也许学习是很多人都可以做到的，但是坚持是需要付出努力的。

应该说这次培训对我来说不仅及时而且实用，回答了我之前工作中一些急需解决的问题，为我以后更好的工作打下了坚实的基础，创造了条件。更重要的是，这次培训让我清楚地知道如何做一名合格的公务员，如何成为一名合格的公务员。

今后，我将加强自我学习，坚持两个务必，把群众利益放在心上，善待每一个人，做好每一件事，珍惜每一分钟，做一名让党和人民满意的合格公务员。

初级公务员培训的经验

公司在上周日专门对新员工进行了第一次入职培训。注重员工培训，为了让我的新员工更快的了解公司，适应工作。体现了公司“重视人才，培养人才”的战略方针。所有的学员都很珍惜这个机会，早早来到公司准备开会。

这次培训的主要内容是公司基本情况的介绍，然后一直讲整合营销传播的内容。下午看了新员工入职培训的视频，让我们在最短的时间内了解了公司的基本运作流程，公司的企业文化，现状，战略规划，系统整合营销传播的专业知识。通过这次培训，我们受益匪浅，体会深刻。

这次培训使我们对自己的工作岗位和公司的优势资源有了更深入的了解，从而更快地适应工作岗位，充分发挥自己的主动性，在做好本职工作的同时充分利用公司的优势资源，以最大的效果为公司创造效益。公司的快速发展也是我们个人的发展。通过培训，我们学到了什么职业精神、价值观、整合营销传播以及很多为人处事的原则和方法，让我们可以和以前的自己做比较，认识到自己的不足，及时改进，这对我们以后的工作和个人发展都是非常有益的。

在职业态度上，每个人都应该有一颗创业的心。首先要明确一点，我们不是为公司工作，也不是为老板工作。我们在为自己工作。我们要相信自己能做好，要有一颗非常火热的心，一双勤劳的手，两条忙碌的腿，一个非常自由的心情。作为创意部门的员工，更是如此。一方面，不要拘泥于某一点，而要善于突破，善于创意。同时要把大局和团队放在第一位，不要太个人主义。然后，以后做事的过程中要讲究方法，让工作更有效率，减少不必要的加班，把事情做得更好。

在专业方面，广告行业最注重的是实践和传播效果，这就要求我们不仅要有全面的专业技能知识，还要对市场有准确的把握和分析。公司在媒体和电视节目上有很大优势，但对市场的认识相对于综合性广告公司来说比较欠缺，一个产品品牌的传播效果往往取决于市场的反应。我们不仅要思考如何利用好媒体资源进行传播，还要从整体的角度来看待传播，这就需要我们对产品营销和市场有深刻的理解。所以我建议在公司未来的培训中，可以邀请一些资深的营销或者营销人士进行培训指导，让我们站在市场的角度思考品牌传播，这样才能更好的服务客户，员工的知识水平也会更全面。

这是公司的第一次培训。从培训效果可以看出公司对培训的高度重视。刘总也做了很多准备，让我们在一天的培训时间内充分感受到了公司对员工负责任的态度和良苦用心，也让我们端正心态，今后更加努力！

初级公务员培训的经验

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