内向的女孩子适合什么工作，一个内向的女孩适合做什么工作

　　每天培养最有趣最实用的心理。

　　著名心理学家卡尔卡尔荣格根据力比多(人的一种本能)将人格分为内向型和外向型。

　　他认为，如果个体的力比多倾向于外部环境，即外向的人大多活泼、自信、善于交际。而力比多则倾向于自己的个体，也就是内向的人。他们大多喜欢沉思、自省，是害羞、沉默寡言的人，注重自己的主观世界。

　　不同性格倾向的人在工作中表现出明显的差异。

　　《工作中的类型论》书中有这样一段描述

　　你可以通过观察一个外向的人来了解他的一切，但你不能用同样的方法去了解一个内向的人的一切，因为他们性格中最值得信任和最精彩的部分可能不会与你分享。只有获得了相互信任，才能慢慢说话。

　　外向的人善于表达，愿意和别人分享自己的感受，所以在职场上很快就能得到老板的赏识。内向的人往往会隐藏自己的情绪，压抑自己内心的想法，不愿与人过多交流，所以白白错过很多机会。

　　尤其是一个内向的女生，因为性别刻板印象的加持，在职场上的日子会更加艰难。

　　，心理学并不认为一个人的性格有绝对的好坏，只有适合不适合。

　　如果你是一个内向的女生，也可以找到适合自己的工作，比如以下四种。

　　第一，写作，创造性工作

　　内向的人喜欢独处，喜欢沉思，所以在独处的时候往往会产生很多想法和灵感。

　　内向的女生往往对事物的观察更细致，情感更丰富细腻，非常适合写作。

　　 JK罗琳是一位优秀而内敛的女作家，她的《哈利波特》系列在全世界卖出了上亿册。

　　看过这个系列的书或者电影的人，应该都感受到了这个魔幻世界的奇妙，这不是一个普通作家能想象的情节。

　　研究表明内向的人更有创造力，这也是JK罗琳如此聪明的原因。

　　所以，一份安静又有创意的工作非常适合内向的女生。

　　第二，研究工作

　　内向的女生，性格比较沉稳，善于观察，看事情比较细致体贴。

　　而且内向的女生，在评估一件事情的时候，会反复考虑它的可行性，在没有完全确定之前，是不会轻举妄动的。

　　他们似乎天生就是一个谨慎的群体，心思缜密，循规蹈矩，不会超出自己不该踏入的范围。

　　研究工作恰恰需要细致、谨慎、有思想、有自制力的人。

　　这些工作大多不需要与人过多交流，所以内向的女生不用担心人际交往的压力。

　　而且这种工作的环境比较简单。你可以靠自己的硬实力做出成绩，你的每一份努力都是可以检验的。

　　第三，情感和心理咨询工作

　　内向的女生比较自省，自我反省。他们善于从自己的经历中经验教训，能从中感受到很多道理。，内向的女生虽然大部分时间比较安静，善于观察，能够敏锐地捕捉到他人的情绪。

　　因为他们“内向”的原因，吃过很多苦，所以更愿意设身处地为别人着想，共情度更高。

　　在心理咨询中，同理心、真诚的认同和无条件的积极关注是心理咨询师必备的职业素养。

　　坚持“以人为中心”疗法的罗杰斯认为，共情需要心理咨询师进入他人的心理世界，体验他们的情绪和思想，而这恰恰是内向女性的能力。

　　而且他们善于倾听，让来访者更好地谈论自己。因为听的专注，来访者觉得自己受到了重视和尊重。

　　四、文件整理、管理工作

　　文件整理、管理之类的工作需要一个人细心、敬业，而且这类工作的环境相对安静，不会被太多人打扰，非常适合安静不善言辞的女生。

　　整理和文件可以让人感觉舒服，缓解压力。内向的女生不喜欢与人交流，情绪往往被压抑在心里，所以这种利落的安慰可以成为她们表达情绪的一种方式。

　　一个内向的女生是值得信任的，因为她们做事情从来都是不马虎，细心谨慎，所以这种需要反复考核审核的工作很适合她们。

　　 -结尾-

　　作者

　　神奇小

　　第一心理写作群

　　一群喜欢仰望星空的年轻人。

　　参考号《Individual Psychology》

　　微信官方账号第一心理