自己按灵活就业交养老保险划算吗(灵活就业人员交职工养老保险划

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办灵活就业养老保险划算吗(灵活就业人员有必要交社保吗)

办灵活就业养老保险划算吗？灵活就业人员是否应该缴纳社保？性价比高吗？看有经验的人怎么说。

今天主要说说灵活就业人员缴纳社保的情况。随着就业形势的翻天覆地的变化，自由职业者越来越多。为了保障这些人的生活，国家出台了规章制度，灵活就业人员也可以缴纳社保。可以去社保局上保险，不用经过公司。有些地区网上直接支付非常方便，自付比例比较高。如果有公司，个人只需要承担8%，剩下的12%由公司承担。个人缴纳的部分划入个人账户，公司缴纳的部分划入统筹账户。自己交的话，那20%自己承担，然后按比例分两个账户。

自己交的话，即使是低一点的费率，一个月也要1000多，一年1万多，15年大概20万。有些人觉得要交这么多钱，亏了很多钱。把钱存银行就够了。为什么要交社保？

其实这种想法是错误的。大家都习惯了单位代交社保。单位出很多钱，他们就觉得自己没多大损失。他们一个月会扣几百块，没关系。我们换个角度想想。雇主不从事慈善事业。怎么可能白白性病网给大家交了几十万的社保费用？每个人每月额外的社保费用，其实应该是员工的工资。比如它自己的工资应该是一万块。扣除缴纳社保的成本，公司只给员工发9000元，这样看起来是公司承担了缴纳社保的钱，但其实羊毛出在羊身上，也是大家自己缴纳，就像灵活就业人员自己一样。自己攒钱，你不说能不能。甚至可能拿出来在某个场合花掉。很少有人能一下子存20万元养老。积少成多，交社保比较靠谱。

有人认为单位交的社保比灵活就业人员交的好。其实也是一样的。都是员工养老福利。只要不涉及过渡性养老金，都是一样的计算公式。没有人的工资比别人高。单位缴纳的社保也一样，也是职工的养老福利。一些关联公司可能会吹嘘说，他们退休后会从公司获得更好的养老金福利。这一切都是谎言，不仅

因为灵活就业人员只需要缴纳养老保险和医疗保险来缴纳自己的社保，部分职工经济能力有限，可以选择其中一种来缴纳。比如他们只交养老保险，医保交城乡居民医保，这样每个月能少花钱。退休后也可以领养老金，打电话到公司要交五险一金。每个月交这么多钱还是很不安全的。很多关联公司卷款跑路。钱损失小，延迟交保险也弥补不了，影响他们正常退休。更何况现在叫社保是违法的，所以如果你没有公司，你作为灵活就业人员缴纳社保是最划算的方式。

灵活就业人员自己交社保划算吗？灵活就业人员有必要缴纳社保吗？

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